说到这个企业的信息化建设，已经成为企业一项十分重要的活动，是企业领导层门经常讨论的话题，有关如何进行信息化建设是各执其词，在互联网上也都是这方面的报道，可谓是众说纷纭。要看这类建设的实际效果，还是要看个类信息系统及管理软件在企业中运用的情况的。不知你发现了没有，在我国信息化水平依然普遍很低。博云吴江软件开发的小编认为是我国中小型企业信息化水平的不足才拉低了整体的水平，也是啊！国内中小型企业占据了整个企业族群的一半以上，国内很多大型的企业在这方面的建设效果就相当不错，而且也是有目共睹的。

然对于中小企业而言，他们的方式能够借鉴的很少，人家一些得天独厚的优势也是中小企业无法匹及的。那下面小编就和大家讲讲中小企业的信息化吧!不管是什么企业，信息化已是必然，这是多方面因素的使然，互联网时代的悄然而至，信息科技的日新月异，挑战与机遇层出不穷，竞争的与日俱增等这些都是Zui更本的因素。而且信息化的好处也是多多，不仅提升了企业的工作效率，更可以节约不少的劳动力，尤其是能够加强库存的管理，互联网环境的建立，增进了各部门间的沟通与协作，也方便了企业与外界的交流互动，在创造商机的同时，也有利于宣传企业形象。

企业内部的认知不足严重影响到了中小企业的信息化，它们对信息化管理的认知不足，让也轻视了这方面的建设，也是由于大多数的中小型企业都是传统企业，传统的管理理念根深蒂固，就会对现代管理理念存在抵触，期间也不乏存在利益的纠葛。因此在进行建设之前，首先要提高企业内部人员对信息化管理的认知，要引导他们去认可。其次由于资金的限制，很多中小企业的信息化管理也只是提留在数字化的层面上，其技术含量相当低下，缺乏相关管理软件的应用，也未能充分利用信息技术带来的优势信息交流，确实企业的信息化建设是要大量的资金去投入的，因此搞好信息化建设就需要我们的企业加大资金的投入。小编知道我们的这类企业不像大型企业那般财力雄厚，所以我们也不要急于一时，一点一点的投入，稳步推进方位上策。

人才技术的缺乏和管理的相对混乱也制约了中小企业的信息化，想必管理人员都知道人才的重要性，不用小编去过多的说明了吧！这里的人才指的是信息化建设方面的。这里我们重点强调一下管理方面的缺陷导致信息化建设的失败。任何先进的生产方式和管理办法，都需要相应的制度和政策去保驾护航的。你要明白信息化的管理势必要求改变企业的经营模式以及业务流程。然而业务流程的再造可能会触及某些人的利益，那么他们就会遏制信息化的建设工作。对此博云吴江软件公司的小编认为，企业应当做好应对上述问题的准备，再去进行信息化的建设。